Un incendie survenu avant-hier à la succursale de Salaberry-de-Valleyfield des centres de rénovation Pont-Masson a surpris le comité de direction réuni au siège social de l’entreprise situé tout près. Réactivité de l’équipe de concert avec les sapeurs-pompiers ont permis de tout contenir en moins d’une heure.
Orgill annonce la retraite de Lynn Rousseau, directrice du développement des affaires pour le Québec après une carrière de près de vingt années dans l’industrie de la quincaillerie, dont les treize dernières passées au service du distributeur.
Pour célébrer un siècle au service des communautés où ses quelque 5800 quincailleries sont établies, Ace Hardware dévoile « Heartware Stories », une initiative qui encapsule 100 moments de soutien communautaire et de bienveillance.
La direction de Matério a procédé à l’inauguration du magasin de l’arrondissement de Saint-Benoit dans Mirabel le 8 mai dernier, cérémonie suivie des premières ventes le lendemain.
Depuis lundi, le Groupe BMR compte sur une nouvelle vice-présidente au marketing et à la communication en la personne de Marlène Hins.
Le golf Le Champêtre n’était pas un habitué des tournois. La presque totalité des membres connaissait à peine son existence. La météo des jours précédents était pourrie. L’équipe de l’AQMAT étaient en terra incognita. Mais somme toute, la journée d’hier a été une réussite.
Le Centre patronal en santé et sécurité au travail (Centre patronal SST) offre aux membres de l’AQMAT d’accéder à des rabais atteignant 40 % sur ses formations et à ses services.
Avec plus de 25 ans d’expertise dans la pierre, l’entreprise Willki, établie à Bromont en Estrie, conçoit et fabrique maintenant des pierres architecturales vissées.
Vivaco Groupe coopératif annonce la fermeture de sa succursale BMR située à Ham-Nord dans le Centre-du-Québec à partir du 21 juin. Deux raisons sont invoquées par la direction : les pertes opérationnelles et l’intérêt de l’entreprise voisine, H20 Innovation, d’étendre ses activités de fabrication de systèmes de traitement de l’eau et à la demande continue d’équipements pour l’industrie du sirop d’érable.
Dans son rapport annuel sur le développement durable, RONA met en lumière ses initiatives environnementales et sociales ainsi que les progrès réalisés en fonction de trois priorités stratégiques : offrir des produits répondant à des normes environnementales reconnues et fabriqués dans des conditions de travail éthiques et sécuritaires; réduire l’impact environnemental de ses opérations et contribuer à la lutte contre les changements climatiques; créer des milieux de travail sains et sécuritaires pour ses employé(e)s et appuyer les communautés où l’entreprise est présente.